3. Знать психологию человека, общения.

И снова о продажах, которые сейчас стали еще более актуальны, наверное. Я повторюсь, но в Пензе 80% вакансий - менеджеры по продажам. Думаю, в других регионах то же самое. И даже пиар и рекламу смешали с продажами!

И куда, спрашивается, идти работать, если нет выбора?:) Монополия прямо-таки!

А проблема-то вот еще в чем. Никто продавать-то не умеет! Реально же, чтобы стать хорошим менеджером по продажам надо, на мой взгляд:

1. Быть коммуникабельный, умным и убедительным-) Знать, как правильно, когда и что сказать.

2. Хорошо знать то, что продаешь. От и до.

3. Знать психологию человека, общения.

4. Быть мобильным, уметь искать и обрабатывать информацию.

Хорошо хоть сейчас появляются специальные корпоративные тренинги продаж. И, наконец-то, и до нашего региона это тоже дошло. Стали проводить и личностные и корпоративные тренинги. Наконец-то! Догадались. А то требовали от ребят невозможного, не вложив в них ни копейки-)

незвездное небо

Я научилась говорить нет. Я больше не идеализирую бизнес-партнеров. Я умею трезво оценивать отношения. Я, пожалуй, знаю о лидерстве гораздо больше, чем раньше. Нет проблем с финансами и здоровьем. Только дух, дух все это время оставался на прежнем уровне. Для меня снова пришла пора читать серьезные книги. Пришла и жажда. Долгие пять лет я довольствовалась книгами по психологии и инвестициям, да любовными романами в редкие минуты свободного времени. Я так больше не могу. Жажда базовых навыков исчерпана. Теперь меня мучает другая - жажда ителлектуального общения, жажда роста. А еще мне нужен реальный собеседник.

LI 7.05.22